你若要在职场上搭起成功的阶梯, 首先要能争取到上司的器重。
要争取上司的器重得到上司的赏识, 当然不是一朝一夕的工夫。
有人认为“比其他人做更多的工作, 例如超时工作” 是最重要的。其实并不是这样! 新一代的雇主可能有另一种想法: 工作并不算繁重,却要超时才可完成, 这不太好!
你要让上司对你另眼相看, 最实际的是在工作上尽责外, 还要学懂每一个程序的操作, 了解公司的立场; 注意你上司如何进行工作,怎样与高层行政阶级沟通, 了解其他部门又担任什么角色。当你成为该行业的专家, 上司又岂会忽略你呢?
你不要只满足于做好自己分内事, 而应在其他方面争取机会, 提升自己的“价值”, 即使困难重重, 也要勇于尝试。你分析一下哪些问题才应劳烦上司。如果真有难题, 请先想想有什么建议, 更不应投诉无法改变的条例。
不过, 你在任何方面都努力进取, 容易招人妒忌。所以你要小心别人的舌头, 平日最好与同事们打成一片; 别离群独自去吃午饭, 有什么好消息(如某公司、商店或超市大减价) 请不要忘记告诉他们,这样, 就没有人会针对你了。
其次, 就是要在工作上能够独当一面。